首先，强化组织领导，是抓好换届选举工作的前提。乡镇党委换届选举工作涉及面广、要求高、政策性强，在实际工作中难免会出现这样或那样的问题。因此，陆城镇党委高度重视本届镇党委换届选举工作，多次召开专题会议，认真研究和仔细思考各种应对措施。同时在在本次镇党委换届选举工作中，陆城镇党委采取党政班子成员联点指导制，要求镇党政班子成员必须下到联点单位，指导各支部进行党代表选举工作。同时，抽调4名镇机关青年干部，组成4个指导组分别对镇属20个支部的党代表选举工作进行检查指导，一旦发现问题能及时向镇党委汇报。

其次，规范程序操作，是抓好换届选举工作的关键。随着农村民-主政治进程的推进，农民群众的民-主意识越来越浓，对党内选举也越来越关注。这就要求党内选举必须按照规定程序严格进行，不能有任何更改和疏漏。在本次换届选举过程中，陆城镇党委严格按程序办事，对每个程序都严格把关，不图省事、不走捷径、不简单化，不走过场，充分体现党代会的严肃性和科学性。

再次，严明选举纪律，是抓好换届选举工作的基石。“跑风露气、请客送礼、拉帮结派、拉票贿驯等不正之风和违法乱纪行为是破坏选举工作顺利开展的致命毒药。为此，陆城镇党委开展了“高举忠诚大旗，牢筑信仰之基”的专题活动，将“5个严禁，17个不准和5个一律”等纪律要求印发到全体党员手中，及时对党员干部进行提醒。同时还印发并回收了200余份换届纪律调查问卷，公布了监督举报电话和举报网站，全力加强对换届选举纪律的监督，着力提供一个清风正气的选举环境。

监督培训心得篇3

交通安全伴我行，这句话一直在提示着我们，现在很多人都缺乏一种自觉性，还有就是对于交通安全知识的缺乏，很多人普遍存在这样的问题，这次的交通安全学习，我也意识到很多问题，主要就是自身的一些问题，交通安全一直需要重视起来，很多人都在说，很多人都在讨论，交通相关的问题，这次的学习很有意义，我个人觉得自己总的来说是比较缺乏这方面的意识的，自己在网上还有新闻上面还是有一些了解的，也是对于这些方面，我们每一个人都应该意识到交通安全的重要性。

这次的学习提到了很多，我个人对于一些交通规则也了解了不少，总是在反问自己记住了吗，我告诉自己一定要记住这些学到的交通安全知识，其实交通安全这些知识不是我们学了就有用，一定是有前提的，前提就是我们一定要自觉地遵守，没有自觉性这些学了就是白学，我非常的提倡这种自觉性，在马路上我还是偶尔能够看到不自觉的现象，不是不懂这些，其实大家都懂，最基本的安全交通规则怎么会不动，主要就是往往很多人就急在那一秒。这次的学习其实让我改变了自己很多的观念，我以前一直都觉得我们行人在路上行走，或者过马路的时候，危险是很低的，自己的的警觉性都会随着这些潜在的想法降低，之前的一些想法很多都是很不好，我们的在过马路的时候经常会有这么一个潜在的意识总是会觉得这些都不是问题，最我们的安全意识总是在降低，我们的交通安全意识一直在消磨，这其实是一种对自身安全的不负责，我之前就是抱着这么一个心态，这次的学习我还是能够很清楚的看到这些问题的。交通安全的意识的缺失总是会影响着我们生活的方方面面，或许是一件小的事情，或许会是自己在马路上的一个小小举动，这些都是我们在马路上要注意的事情，现在不仅仅是我们一个人的问题，通过这次交通安全意识的学习，普及这种知识对我们每一个人都只有好处一定是没有坏处的，网上看到的一些交通事其实很多案例都是可以能避免的，这些我都见过，所以说我们现在的这种交通安全意识一定要了解，不管是有车的还是我们这样的行人，很多时候不要忽视了这些潜在的危险，或许我们遇到交通事故的几率很少，可是一定要有这么一个意识，尊重交通规则，还有就是普及自己的知识。

监督培训心得篇4

公路工程质量检验评定标准

第一册土建工程（jtg 1-2017）

第4章路基土石方工程（心得）

?公路工程质量检验评定标准》第一册土建工程（jtg 1-2017），以下简称本标准。

本标准本章节除土方路基压实度按高速公路和一级、二级公路、三四级公路三档确定外，其它实测项目规定值和允许偏差按高速公路、一级公路和其他公路（指二级及以下公路）两档确定，是为了响应《公路工程技术标准》jtg b01-2014中压实度的规定。

?公路工程技术标准》jtg b01-2014中规定：公路分为高速公路、一级公路、二级公路、三级公路及四级公路五个等级。

公路技术等级遵循下列原则：

1、主要干线公路应选用高速公路

2、次要干线应选用二级及以上公路

3、主要集散公路宜选用一、二级公路

4、次要集散公路宜选用二、三级公路

5、支线公路宜选用三、四级公路

路基压实度须分层检测，压实度可只按上路床的检查数据进行评定，以下层位的压实度由监理工程师按分区压实度要求检查控制。

地表的处理：《公路路基施工技术规范》jtg/t3610-2019规定，地基表层碾压处理压实度控制标准为；二级及二级以上公路一般土质应不小于90%；三、四级公路应不小于85%。低路堤应对地基表层土进行超挖、分层回填压实，其处理深度应不小于路床厚度。

土方路基有8个实测指标（jtg 1-2017表4.2.2），除压实度外，其它7个指标应在上路床检查测定。也就是说，土方路基只能在上路床评定，以下层次因为指标不全，无法进行评定。

上路床以下层次的实测项目，《公路路基施工技术规范》jtg/t3610-2019规定，施工过程中每填筑2米高，宜恢复中线和宽度，也就是自检时每填高2米要测中线高程及填筑宽度。土石路堤填筑施工过程中，每填高3米宜恢复中线高程和宽度。

土质路肩作为路面工程的一个分项工程进行评定，采用jtg 1-2017表。7.11.2，其中压实度不小于设计值，设计未规定时不小于90%。

收费广场、服务区道路、停车场的土方工程压实同土方路基标准

土方、土石方路基检测压实度，压实度的代表值不得小于规定值，规定单点极值不行小于规定值减5个百分点；小于规定值减2个百分点的测点，应按其占总检查数的百分率计算合格率

填石路基压实检测有孔隙率和沉降差两种方法，由于孔隙率检测费时费力，施工单位一般不愿采用，监理也觉得费事。实践中采用沉降差≤试验路段确定的沉降差。结合工程实践，亦可采用不小于20t的压路机振压两遍沉降差不大于2mm控制。

填石路基上下路床填土时压实度标准同土方路基，土石混填路基压实度可根据实际可能进行检验。

?公路路基施工技术规范》jtg/t3610-2019规定，填石路基每填高3米检测路基中线高程和宽度。

软土地基的填筑压实和土方路基相同，反压护道是软土地基特有的项目，压实度不小于90%。换填地基与反压护道未提出实测项目，其质量检控与填筑路堤基本相同，可以列入路基分项工程。

软土地基沉降速率也要进行监控，保留沉降稳定观测资料。

粒料桩、加固土桩、cfg桩、刚性桩需检测承载力，抽检桩数的0.1%且不小于3处。

高路堤应优先施工，宜预留1个雨季和6个月以上的沉降期。

高路堤宜每填筑2米冲击碾压一次，或每填筑4～6米强夯补压一次。需资料支持。

高路堤宜进行沉降稳定观测。

不良地质路段的高路堤、陡路堤应控制填筑速率，并进行地表水平位移观测，必要时进行地下土体分层水平位移观测。

监督培训心得篇5

八月的杭州真可谓热情似火，在我初到杭州时就有了直观的感受。这次我有幸来到浙江大学光华法学院参加企业刑事合规专题培训班，感到非常高兴，我也很珍惜这次机会，在培训的七天时间里我获益良多，也希望今后的工作中能有更多的机会参加这样的培训，开阔我们的思路，增加我们的见识，今后更好的为检察事业贡献我们的一点力量。

8月9日上午，是由浙江大学法学院副研究员周翔给我们授课，课程内容为《检察机关主导下的刑事企业合规》，主要从三个方面进行讲授：刑事企业合规制度制定的相关背景、企业合规的定义和价值、检察机关主导下的刑事合规。制度背景主要是当下单位犯罪的增多，主要表现在破坏社会市场经济秩序犯罪相对集中、非国有公司企事业单位占比最多、对单位判处罚金数额巨大。为什么要如此强调企业合规制度呢？主要目的是为了激活法律赋予检察机关的权限和自由裁量。由检察机关主导，加强检察职能；深度参与社会治理，保护市场主体；激活不起诉制度，扩大检察裁量空间。合规的主体主要是针对企业而不是高管，也有观点认为包括企业家和高管。合规的风险类型包括经营风险、财务风险、合规风险和法律风险。合规制度的体系是一套激励体系。刑事合规是指对于那些已经构成犯罪的企业，刑事执法机关以建立合规机制为依据，对其做出宽大刑事处罚的法律制度，是一种替代性的、非正式的刑事诉讼程序，和检察机关直接相关的是“刑事合规的部分”。企业合规的价值是：改变企业的文化；保护企业的可持续发展；一种有效的市场监管方式；有效的保护企业涉及的公共利益。检察机关主导下的刑事企业合规：如何给企业定性，如何对企业归责？雇主责任原则、同一性原则、是否由企业通过集体决策实施二分法。主要的出罪方式有：主观过错责任免责、法定管理义务履行模式、合规考察模式。刑事合规的激励模式为：作出不起诉决定：作为无罪事由，绝对不起诉；情节轻微，相对不起诉；通过合规考察，附条件不起诉（暂缓起诉制度、撤销制度）。起诉后，可以作为从轻量刑情节。

8月9日下午我们按照学校的统一安排，来到了嘉兴南湖，参观了南湖革命纪念馆，跟随讲解员一道重温了党的各个重要历史时刻，有幸看到了中共“一大”在南湖游船上胜利闭幕的全息影像，栩栩如生的画面仿佛我回到了那个时刻，看着与会人员齐声宣誓，我不由的热泪盈眶，感叹如今的太平盛世正如他们所愿！

8月10至12日我们终于来到了浙江大学之江校区内的法学院教室上课了，分别由葛洪义教授、梁健老师、范良聪老师、浙江省检察院钱荔枝同志、李世阳副教授、张传玺老师从企业刑事合规理论、案件办理实务等各方面为我们带来了一堂堂精彩的课程。给我最大的感触有两点：授课的年轻老师多为80后，都是法学博士，真可谓年轻有为，听了各位老师带来的精彩授课内容，我对企业刑事合规有一点浅显的理解了，但是一时间还不能完全理解并记忆，所以我在听课过程中全程进行录像，希望回来后可以反复学习、领会，消除我的知识盲区，如果同事们感兴趣、有需要我们也可以一同学习，经济发达的地区果然知识意识都比较超前，办案理念、办案方法都走在全国的前列，真希望以后能有机会多来学习；在倍感机会难得的同时也感叹自己上学的时候成绩不好，没有机会到浙江大学这么好的学府求学，但好在我的下一代还有机会，我在今后的家庭生活中要努力引导孩子好好学习，希望我的孩子以后能有这个机会到这些高等学府求学、长见识。

明天我们就要返程了，离开美丽的杭州回到家乡投入到工作中。这次培训真是不虚此行，再一次感谢院里能给我这次学习的机会，我会在今后的工作中严格要求自己，尽自己最大努力提升自己的能力和水平，更好的履行自己的工作职责，为检察事业贡献自己微薄力量。

开鲁县人民检察院第一检察部付瑶瑶

监督培训心得篇6

全面贯彻二十大精神奋力推动检察工作高质量发展

互助县检察院党组书记、检察长马臻

为期四天的全省检察机关学习贯彻党的二十大精神培训班期间，本人通过专家辅导、视频学习、交流分享等形式，认真学习了党的二十大精神、新党章、省委十四届三次全会精神等内容，受益匪浅、感悟深刻。党的二十大报告专章部署“坚持全面依法治国，推进法治中国建设”，首次专门强调“加强检察机关法律监督工作”“完善公益诉讼制度”，充分体现了党中央对于法治建设、安全稳定和检察工作的高度重视和殷切希望，为新时代检察事业发展指明了前进方向、明确了行动指南。

（一）始终坚持检察工作正确政治方向。党的二十大精神博大精深、内涵丰富，既有政治上的高瞻远瞩和理论上的深邃思考，也有目标上的科学设定和工作上的战略部署，我们要把学习好、宣传好、贯彻好、落实好党的二十大精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，作为政治必修课，作为抓好今年各项检察工作落实的强大动力和强大引力，作为今后一个时期推进全省检察事业谋新篇、开新局的思想灯塔，立足法律监督职能，深刻领悟“两个确立”决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，真正把思想和行动统一到党的二十大精神上来。

（二）在能动履职中展现更有力的检察担当。党的二十大报告强调“推进国家安全体系和能力现代化，坚决维护国家安全和社会稳定”，明确提出“建设更高水平平安中国”。我们将强化历史使命感和职业责任感，全面贯彻总体国家安全观，进一步强化检察环节防风险、保安全、护稳定各项措施，依法打击各类违法犯罪，坚决打击危害国家安全和严重暴力犯罪，严格落实《反有组织犯罪法》，常态化推进扫黑除恶，以更大力度维护国家安全、社会安定、人民安宁。深入贯彻宽严相济、少捕慎诉慎押刑事司法政策，全面落实认罪认罚从宽制度，最大限度减少社会对立面，促进社会内生稳定，厚植党的执政根基。严厉惩治侵害未成年人犯罪，深化检察官以案释法工作，努力打造未成年人保护工作品牌。

（三）在细照笃行中恪守为民情怀。党的二十大报告强调“打江山、守江山，守的是人民的心”。我们将始终牢记民心是最大的政治，在能动履职中践行为民宗旨，恪守为民情怀，自觉扛起“办好群众身边案”的政治责任和社会责任，以“求极致”的标准办好群众身边的每一起“小案”，努力让人民群众感受到公平正义就在身边。围绕民生难点、热点、痛点，持续开展“我为群众办实事”活动，扎实做好群众信访件件有回复、行政争议实质性化解、司法救助、化解矛盾纠纷、帮助农民工讨薪等工作，依法保护弱势群体，切实解决群众诉求，让人民群众在检察环节有更多的获得感、幸福感、安全感。

（四）在服务发展中强化大局意识。党的二十大报告强调“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务”。发展是党执政兴国的第一要务。我们将切实强化大局意识、服务意识，坚持把检察工作置于全省工作大局中谋划、推进，自觉对表对标党中央、省委以及上级院决策部署，主动融入社会治理大格局，大力推进民事诉讼监督，加强行政检察监督，助力推动依法行政。扎实推进企业合规改革，审慎办理涉企犯罪案件，着力营造公平公正的法治化营商环境，护航企业健康发展。落实党的二十大“完善公益诉讼制度”战略部署，加强公益诉讼工作，突出解决群众急难愁盼的重点领域，履行好“公共利益代表”的神圣职责。

（五）在知行合一中锤炼过硬纪律作风。党的二十大报告开篇就对全党同志提出了“三个务必”的要求，强调“坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程”。我们将坚持以党的政治建设为统领，在坚持自我革命中淬炼过硬队伍，深刻领悟“三个务必”的精神内涵和重大意义，持之以恒加强纪律作风建设，认真履行从严管党治检主体责任，严格落实新时代政法干警“十个严禁”，狠抓“三个规定”贯彻执行，抓紧抓实自身建设，把严管就是厚爱落到实处，努力打造绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的新时代检察铁军。

监督培训心得篇7

安全生产是施工项目重要的控制目标之一，也是衡量施工项目管理水平的重要标志。安全生产通过对生产因素具体的状态控制，使生产因素不安全的行为和状态减少或消除，不引发为事故，尤其是不引发使人受到伤害的事故，使施工项目效益目标的实现，得到充分保证。安全生产的中心问题，是保护生产活动中，人的安全与健康，保证生产顺利进行。施工现场中直接从事生产作业的人密集，机、料集中，存在着多种危险因素。因此，施工现场属于事故多发的作业现场。控制人的不安全行为和物的不安全状态，是施工现场安全生产的重点，也是预防与避免伤害事故，保证生产处于最佳安全状态的根本环节。

施工现场的安全生产，主要是组织实施企业安全管理规划、指导、检查和决策，同时又是保证生产处于最佳安全状态的根本环节。施工现场安全管理的内容，大体可归纳为安全组织管理，场地与设施管理，行为控制和安全技术管理四个方面，分别对生产中的人、物、环境的行为与状态进行具体的管理与控制。安全生产的方针是“安全第一、预防为主”，安全第一是保护生产力的角度和高度，表明在生产范围内，安全与生产的关系，肯定安全在生产活动中的位置和重要性。在生产活动中，针对生产的特点，对生产因素采取管理措施，有效的控制不安全因素的发展与扩大，把可能发生的事帮，消灭在萌芽状态，以保证生产活动中人的安全与健康。贯彻预防为主，首先要端正对生产中不安全因素的态度，先准消除不安全因素的时机，在安排与布置生产内容的时候，针对施工生产中可能出现的危险因素，采取措施予以消除是最佳选择。在生产活动过程中，经常检查、及时发现不安全因素，采取措施，明确责任，尽快的、坚决的予以消除，是安全管理应有的鲜明态度。

施工现场的安全管理，重点是进行为的不安全行为与物的不安全状态的控制，落实安全管理决策与目标。以消除一切事故，避免事故伤害，减少事故损失为管理目的。要达到这一目的，就必须制定有效的安全管理措施。首先，要落实安全责任、实施责任管理。建立、完善以项目经理为首的安全领导组织，有组织、有领导的开展安全生产活动；建立各级人员安全生产责任制度，明确各级人员的安全责任，抓制度落实、抓责任落实，定期检查安全责任落实情况，及时报偿；施工项目应通过监察部门的安全生产资质审查，并得到认可。一切从事生产管理与操作的人员，依照其从事的生产内容，分别通过企业、施工项目的安全审查，取得安全操作认可证，持证上岗。特种作业人员还需按规定参加安全操作考核，取得监察部门核发的《安全操作合格证》，坚持“持证上岗”；一切管理，操作人没均需与施工项目签定安全协议。

其次，要进行安全教育与训练。安全教育、训练包括知识、技能、意识三个阶段的教育，进行安全教育、训练，不仅要使操作者掌握安全生产知识，而且能正确、认真地在作业过程中，表现出安全的行为。一切管理、操作人员应具有合法的劳动手续，临时性人员须正式签定劳动合同，接受入场教育后，才可进入施工现场和劳动岗位。安全教育的内容随实际需要而确定。机关报工人入场前应完成三级安全教育，重点偏重一般安全知识，生产组织原则，生产环境，生产纪律等。结合施工生产的变化、适时进行安全知识教育，结合生产组织安全技能训练。结合发生的事故，进行增强安全意识，坚定掌握安全知识与技能的信心，接受事故教训的教育。针对由于受季节、自然变化影响面出现生产环境、作业条件的变化进行教育。采用新技术，使用新设备、新材料，推行新工艺之前，应对有关人员进行安全知识、技能、意识的全面安全教育。

最后是安全检查。安全检查是发现不安全行为和不安全状态的重要途径。是消除事故陷患，落实整改措施，防止事故伤害，改善劳动条件的重要方法。它的形式有普遍检查，专业检查和季节性检查。安全检查的内容主要是查思想、查管理、查制度、查现场、查隐患、查事故处理。施工现场的安全检查以自检形式为主，是对项目经理至操作，生产全部过程、各个方位的全面安全检查。检查的重点以劳动条件、生产设备、现场管理、安全卫生设施以及生产人员的行为为主。发现危及人的安全隐患时，必须果断的消除。建立安全检查制度，按制度要求的规模、时间、原则、处理、报偿全面落实。成立由第一责任人为首，业务部门、人员参加的安全检查组织。要做到有计划，有目的，有准备，有整改，有总结，有处理。

监督培训心得篇8

安全是什么？安全是企业的生命，是家庭的幸福，是工作的快乐，是单位的效益；是平安、也是一种幸福，更是一种珍爱生命的人生态度。安全上班，安全回家，让亲人少一份牵挂，父母多一份宽慰，家庭多一份快乐。当我们赞美着美好的生活，憧憬着未来的幸福时，您是否想过？如果在工作中稍有疏忽，安全意识一霎那间离开我们的头脑，那可怕的瞬间，一切的美好，都将化为乌有。通过本次公司组织的安全教育学习，使我对安全工作有了新的认识。安全工作应该始终放在班组管理的首要位置。切实从增强员工的安全意识，强化小组安全管理入手，通过明确责任，落实措施，努力营造一个安全、文明、健康的工作环境。

一、强化意识，在思想上切实提高认识。

在安全工作上没有百分之九九，只有一票否决，为山九仞，功亏一篑，岂不可惜，我们在安全工作上一定要时刻警惕，这个百分之一的马虎眼千万打不得。事实，打擦边球或是不讲原则的发展，不能叫发展，只能叫冒进，冒进的速度越快，积累的风险越多，一旦爆发，一塌糊涂，不堪设想。

二、实行责任制，加强安全管理。

在小组各专柜中，推荐选出一名安全监督员。主要负责各家专柜的安全工作，详细分工，明确职责，协助主管管好班组的安全、纪律工作。使班组安全管理遍布到各品牌的每一个角落。

三、利用班前班后会时间，加强员工的安全教育。

安全工作的重点是及时消除隐患，加强小组员工的安全教育，防患于未然。充分利用班前班后会时间对员工进行安全教育，在员工心中树立安全意识。把安全工作写进小组管理之中，并在实施中依据进行。例如：每月开展“安全教育宣传周”活动，这一周里主要对新进员工进行了安全教育；利用报纸和网络上最新的安全实例开展形式多样的宣传教育，增强员工的安全知识。力争在班组中营造了一个“人人讲安全，处处讲安全、时时讲安全、事事讲安全”的浓厚氛围。安全这把双刃剑，你遵守它的规则，他就会保护你，违背它的规则，你就会付出血的代价。安全生产是我们工作的基石，更是我们生活的保障。许多时候，不少警句往往我们耳熟能详，但我们需要的并不完全是这些啊，最重要的莫过于把慎密的思想落实到严谨的行为中，谨于思慎于行，才是我们搞好安全工作极为需要的。

人的生命是无价的，同时也是很脆弱的，安全赢在细节，细节决定安全。为了幸福的生活，我们在生活和工作中要时刻关注细节，将“关注细节”刻在我们每个人心中，落实到行动中，从小事做起，把细节进行到底，让安全永驻心中，使幸福常在手中！

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