优秀的工作总结可以使我们未来的工作得到进步,通过工作总结,我们可以发现自己在工作中的创新能力,从而提高工作的竞争力,发奋范文网小编今天就为您带来了2024年供销科工作总结7篇,相信一定会对你有所帮助。
2024年供销科工作总结篇1
年干部教育培训工作,在县委的正确领导下,根据市委组织部提出的任务和要求,结合我县实际,以兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮为重点,全面启动“大教育、大培训”工作,取得了一定的成效。现总结报告如下:
一、基本情况
全县共有干部**人,其中中共党员**人,大学本科以上学历**人,大专学历**人,中专学历**人,高中及以下学历**人。**年,以县委党校、县行政学校为主阵地,举办各类培训**期,培训在职干部**人,占在职干部总数的**.*%,培训农村党员、干部**人,其中:举办科级领导干部轮训班*期,培训**人;举办科级领导干部“三个代表”重要思想专题学习班*期,培训**人;举办科级以下公务员培训班*期,培训**人;举办企业经营管理者培训班*期,培训**人;举办专业技术人员培训班*期,培训**人;举办非中共党员干部培训班*期,培训**人;举办理论骨干培训班*期,培训**人;举办妇女干部培训班*期,培训**人;举办基层团干培训班*期,培训**人;举办农村党支部书记、村主任培训班各*期,培训**人,达到了每年培训在职干部五分之一的要求,超额完成了培训任务。
另外,上派了*名县级领导干部、**名科级领导干部、*名中级以上职称的专业技术人员参加盛市委党校的培训,有**名县级领导参加了市委组织部、市委党校举办的“三个代表”重要思想轮训班,全面完成了上级的调学任务。
二、主要做法
(一)着力抓好集中正规化培训
1、加强领导,提高培训工作的计划性。按照“党管人才”的原则,充分发挥牵头抓总作用,成立了县委干部培训教育工作领导小组,制定下发了《关于开展大规模培训干部工作的意见》和《**年度党员干部培训计划》,转发了市委办公室《关于印发〈吉安市干部“大教育、大培训”学分制实施办法〉的通知》。并按照干部管理权限把各项培训任务逐一分解,落实责任,县、乡财政安排预算,确保了培训经费,切实提高了培训工作的计划性。
2、创新培训模式,调整办学思路。按照“两扩一缩”的思路,创新培训模式。“两扩”,一是扩大培训面,把以往培训科级领导干部为主扩大为培训科级及科级以下公务员和中级职称以上专业技术人员为主;二是适当扩充办班时间,将以往每期培训班*天左右培训时间改为**—**天。“一缩”,即缩小单个脱产班次的办班规模,由原来的每个班次**人左右,缩减为**—**人。
3、创新培训内容和方式。按照“加强理论、严格管理、注重实效”的要求,既注重马克思主义传统经典理论学习,邓小平理论、“三个代表”重要思想的培训工作,又注重贴近学员的需求,把经济法、金融证券、创业教育、行政执法等作为重点课程,着重提高学员驾驭市场经济的能力。同时,积极探索和创新培训方式方法,学习借鉴一些先进的教学方法和手段,不断提高培训的效果。
4、创新管理理念,加强培训制度建设。建立了督学、评学和考学制度,每期培训班均成立班委会,学员编成若干学习小组,全体学员编定座位,对号入座,每天安排一名教员值班,上课前点名,强化考勤制度。学习班结束前统一进行理论考试,并评出优秀学员进行表彰。
(二)切实抓好干部在岗自学
组织了全县**名公务员参加更新知识第三、第四阶段的考试,并按照市委组织部的要求,组织了干部在岗自学教材《社会主义市场经济理论》和《英语**句》的征订工作。为检验自学效果,对科级领导干部读书笔记进行了一次抽查,共抽查**名科级领导干部的读书笔记和联系实际撰写的学习“三个代表”重要思想心得体会文章,对抽查的读书笔记和心得体会文章,组织县委党校的教师进行了认真评阅,并在全县进行了通报。
(三)努力抓好干部的实践锻炼
1、以外出招商引资为契机,外派年轻干部到广东、上海、浙江等地招商,开阔眼界,增长见识。全县**个招商组,共外派干部**余人。同时,选派平都镇村*名农民到福建厦门种蔬菜、打工学习,选派严田镇土桥、楠桥、岩头等村的农民**名到湖南长沙市郊区打工学习花卉苗木、到福建省尤溪县食用菌研究所学习食用菌技术。这些农民打工学习回来后,利用所学技术,发展相关产业,到目前为止,平都镇向阳村**户村民,户户都种植了蔬菜,仅此一项,户均增加纯收入**余元;严田镇种植食用菌的有**户,种植花卉苗木的有**多户,楠桥村*户农民就种植花卉苗木**多亩,规模比较大,农民的收入得到明显提高。
2、结合县直单位包村挂村工作,挑选了**名县直单位的年轻干部,下派到边远山区乡镇、条件艰苦的`行政村帮助工作一年,使他们经受锻炼和考验。
三、存在的问题和不足
我县干部教育培训工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足:一是少数单位和部分干部对干部教育培训工作缺乏正确的认识,参训和组织安排干部培训的积极性不高,存在应付的思想;二是一些领导干部,特别是主要领导干部调学有一定的难度。这些问题和不足,有待地我们在今后的工作中努力研究对策,切实加以解决。
四、**年干部教育培训的思路
**年,我县干部教育培训工作将进一步围绕中心,突出主题,创新观念,建立健全监督、约束和激励机制,努力争创新优势,形成新特色,全面推进干部教育培训工作的新发展。
1、继续抓好集中正规化培训。以县委党校、县行政学校为主阵地,扎实开展干部教育培训工作。县委党校(行政学校)计划全年举办主体培训班**期,培训干部**人,其中:举办科级干部轮训班*期,培训**人;纪检监察干部培训班*期,培训**人;专业技术人员理论学习班*期,培训**人;基层团干培训班*期,培训**人;科级以下公务员培训班*期,培训**人;科级后备干部培训班*期,培训**人;统战理论培训班*期,培训**人;农村党支部书记培训班*期,培训**人。县人事劳动和社会保障局会同各单位对专业技术人员进行业务培训,培训人数要达到**人。
2、进一步强化干部的实践锻炼和在岗自学。年内,拟选派**名左右年轻干部到经济发达地区跟班学习、挂职锻炼和谋职招商,选派**名左右科级后备干部到边远山区乡镇和县工业园区锻炼,使他们在实践中增长才干,提高综合素质。干部在岗自学主要是学习《社会主义市场经济理论》、《英语**句》和计算机知识,并要组织考试,检验学习的效果。同时,继续对科级领导干部的读书笔记进行一次以上抽查,并认真组织评阅,对调阅读书笔记的情况进行通报,奖励先进,鞭策后进。并逐步扩大抽查面,机关一般干部的读书笔记也要抽查。
3、强化措施,着力解决调学难的问题。今年将在调研的基础上,制定出台一个加强干部教育培训的管理办法,切实解决部分干部特别是主要领导和专业技术人员调学难的问题。
2024年供销科工作总结篇2
县供销社在“平安单位”创建活动中,始终围绕“保稳定、促发展”的工作大局,按照“安全第一,预防为主,综合治理"的方针,不断探索新形势下内部单位治安防控工作的新方法、新途径,以人防为基础,强化物防、技防,着力构建整体联动的立体治安防范新格局,实现了安全防范机制建设的新突破,系统内部和谐稳定。
一、设立两办一队,构筑人力防范动态控制体系
设立了综合治理办公室、烟花爆竹安全办公室和烟花爆竹安全应急小分队,分别负责单位综治工作的督导落实、协助企业加强内部保卫、重大节假日期间重点要害部位的巡护及突发事件的应急。此外,实行各级领导一岗双责制,形成了由县社主任、党委书记、综治办主任、各党支部书记、各部室负责人、安全员组成的综合治理工作网络。增加了内保人员编制,改善了综合治理办公条件,提高了综治人员补贴,有效调动了他们参与综治工作的积极性。与此同时,按照“明确责任、严格管理、规范行动”的要求,县社各股室、下属企业、股室负责人、个人逐级签定责任书,把综合治理工作层层量化、细化,逐级分解到每个岗位、每个人,消灭了综治工作中的死角盲区。
二、突出物防、技防重点,建设基础设施防范网络
1、进一步加大物防设施的建设改造力度。投入60多万元对土产公司的烟炮仓库进行全面整休,增加了安全设备,消防设备。对基层的农资连锁经营点的`进行了改造装修,安装了防盗设施,完善了消防设施;对农资公司物资仓库、财务部门等要害部门全部安装了防盗门窗,实行标准化、正规化管理。
2、积极提高治安防范工作的科技含量。投资10多万元在单位宿舍、小区、办公场所、烟花爆竹仓库等重点要害部门安装了图象监控和红外线报警系统,并采用先进的通讯手段,提高处理突发事件的应急能力。
3、建成了密度大、覆盖范围广的保护网络。在原有防盗装置的基础上,进一步扩大覆盖范围,有效遏制了治安事件的发生。
三、强化制度建设,全面提升综治工作水平
不断建立、健全管理制度,实施了治安防范工作八项规章制度。并对各项制度落实情况,实行三级考核,考核结果与部门和个人工资和奖金直接挂钩,保证了治安防范工作各项措施的落实。同时,深入开展依法治理活动,形成安全、文明、秩序良好的氛围,促进了企业快速、稳定发展。
1、狠抓治安防范工作。加单位保卫管理,不断加大物防设施建设力度,完善各项制度。特别是采取有效措施,对治安问题进行综合治理,从根本上消除治安隐患。确保不发生治安灾害事故和重大安全事故。
2、做好矛盾纠纷排查调处工作。充分发挥“综治协调,配合联动,各方参与”的矛盾纠纷排查调处工作机制的作用,定期集中排查矛盾纠纷,及时掌握职工思想动态、及时发现问题,并妥善处置。同时,对重大矛盾纠纷实行挂牌督办,把矛盾纠纷控制在和内部,消灭在萌芽状态,确保单位和谐稳定。
3、抓好思想教育工作。结合普法教育,深入开展道德与法制教育活动。今年开展了两次道德与法制教育专题学习,聘请法律专家授课,提高了干部职工的守法意识,杜绝了单位内部盗窃、寻衅滋事、打架斗殴等可防性案件的发生。
4、加强内部管理工作。把管理、教育、服务紧密结合起来,加强对重点岗位和人员的管理,结合党风廉政建设工作,每季度召开一次工作例会,研究综合治理工作,解决工作中的困难和问题。做好重点岗位人员的思想教育,确保不发生严重违法、违纪案件及重大经济、刑事犯罪案件。
5、重视落实保障工作。进一步加强综合治理机构和队伍建设,组织应急小分队每年进行两次培训和演练,提高处理突发事件的应急能力。健全完善制度保障机制,把党政领导干部抓综合治理工作的实绩列为干部考核的重要内容,与晋职晋级、奖惩直接挂钩,严格执行综治工作领导责任查究制度。对因领导不力而导致发生严重危害企业稳定问题的部门坚决实施一票否决,并追究有关负责人的责任,作到有章可循,有法可依,确保工作取得实效。
2024年供销科工作总结篇3
20××年以来,县供销社按照县委、县政府工作部署和省、市供销社“新网工程”工作要求,结合供销社实际情况,积极作为,奋力争先,确保了各项工作的顺利完成。
1、做好日用品流通网络建设工作
投资320万元,经营面积2700平方米的供销社日用品直营店5月份动工开建,10月份竣工,目前已进入开业前的准备阶段。直营店的建设工作,是县供销社20xx年整体工作的一大突破,对其他基层社的启动和改造提升起到了示范带动作用,为全面推进日用品流通网络建设和基层供销社的发展,树立供销社新形象打下坚实的基础。
2、推进农资网络建设工作
一是投资80万元,对原农资商品仓库进行扩建,扩大储存量,目前,1500平方米新的农资储备中心工程已竣工并投入运营。该项目的建成有效化解了经营面积小,品种单一,以及制约农资直供的矛盾,发挥了农资主渠道作用,在为农服务方面,提供了有力支撑。
3、完善农村合作经济服务体系建设工作
一是投资80万,对县绿之健养猪专业合作社进行了扩建,新建800平方米保温式猪舍,5月份已投入使用,目前,发展入社养殖户50户,养殖规模不断扩大,年销售收入达650万元,实现经济效益80万元。二是投资55万元组建五联植保专业合作社,目前专业合作社已正常运转,合作社社员以及广大农户反应良好,为农民增收,搞好大田作物服务工作起到了积极的推进作用。
4、做好项目落地和达产工作
5月份,投资3000万元,主要是良种繁育和花卉、苗木种植的农业科技有限公司项目成功落地供销社。目前,项目已正式投入生产,加工能力达1200吨,产品主要销往东北三省、四川、重庆等地,可实现产值0.2亿元。
5、做好资产保全和系统稳定工作
加强对社有资产的监督管理,严禁基层单位私自出租,变卖社有资产,发挥资产的最大效益,确保社有资产保值增值。同时,继续做好系统内信访、稳定工作,力所能及地解决遗留问题,全力做好遗属和退职人员生活保障工作,维护好供销社系统稳定大局。
6、做好旧城村改造拆迁工作
县供销社根据县委、县政府城区规划总体部署,结合实际情况,成立拆迁领导小组,全力做好拆迁工作。截止目前,完成拆迁面积38766平方米,其中:公园以南片区15700平方米;健身广场周边片区23066平方米。
7、做好土地利用管理工作
为发挥土地最大利用率,县供销社积极配合国土资源部门回收利用土地281.57亩。其中:公园以南片区71.57亩;健身广场周边片区100.11亩;基层单位109.89亩。
2024年供销科工作总结篇4
一、工作开展情况
(一)加强党组织基础建设,不断增强党组织的创造力和凝聚力。深入推进支部标准化、规范化、科学化建设,认真贯彻落实县委组织部《关于印发2021年全县城乡基层组织建设工作要点》,按照新修订的《中国共产党章程》和十九大对党的建设提出的新思想、新理论和新要求,持续推进党支部制度建设规范化、日常工作规范化、组织生活规范化等重点任务的落实,进一步提升供销社党支部建设水平。
(三)形式多样化、内容丰富化开展主题党日活动。
(五)全面从严治党,扎实推进党风廉政建设。强化政治纪律和组织纪律,严格落实中央八项规定精神,认真贯彻党风廉政建设各项规定,落实党风廉政建设责任制,坚决贯彻《条例》、《准则》,严明政治纪律和政治规矩,组织全体党员干部学习《中国共产党党内监督条例》、纪委全会会议精神和区、盟、县领导重要讲话精神等,全年共组织观看廉政微电影2部、微视频2部,增强干部遵规守纪的思想自觉和行动自觉。同时严格按照规范、及时、便民的原则,全面落实三务公开工作。
(六)狠抓意识形态工作,铸牢民族共同体意识。为进一步引导党员干部深刻认识思想政治工作和意识形态工作的重要性,构建了支部统一领导、党支部主抓,宣传委员具体负责、各相关股室积极配合的工作格局。深入学习贯彻中央民族会议精神、国家通用语言文字等重要论述,全年共开展铸牢民族共同体意识学习x次,交流研讨x次。
二、存在的问题
供销社党支部将在县直机关工委的正确领导下重点抓好以下工作:
一、突出政治引领,完善管理长效机制
二、筑牢思想建设根基,强化党员意识
三、强化纪律作风,有效推进党风廉政建设
把廉政教育融入日常,紧密结合工作实际,强化警示教育,筑牢廉政防控思想防线。切实压紧压实党风廉政建设责任制、一岗双责精准落地落实。
四、提升谋划水平,增强工作实效
五、抓好意识形态工作,铸牢民族共同体意识加强对中央民族工作会议精神的学习贯彻,进一步引导干部职工坚定理想信念,提高政治站位。强化舆论引导和舆论管理,围绕县委、县政府中心工作,坚持团结稳定,把握正确舆论导向。
2024年供销科工作总结篇5
xxxx年度我社安全生产工作在市委、市政府的正确领导下,在市安全生产委员会、市安全生产监督管理局的监督和指导下,以“三个代表”重要思想为工作指南,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实市政府《xxxx年安全生产目标管理责任书》的各项内容。坚持与时俱进开拓进取的精神,认真学习贯彻落实《安全生产法》,牢固树立安全生产“责任重于泰山”、“安全工作无小事”、“人命关天”的观念,全面贯彻落实安全生产工作。安全生产工作坚持“谁主管、谁负责”的原则,严格执行“安全第一,预防为主”的工作方针,积极开展安全生产检查,狠抓隐患整改,认真开展落实企业安全生产主体责任活动,全面推进深入开展安全生产标准化达标创建工作,充分调动本系统各单位广大干部职工抓好安全生产工作的积极性、主动性和自觉性,增强安全生产工作的责任感,使之成为各单位领导和干部、员工的自觉行动,形成齐抓共管,多管齐下的良好态势。本系统今年未发生火灾、交通、安全生产责任事故,确保本系统全年“零事故”目标。
一、高度重视安全生产工作,强化安全意识。
市社领导班子高度重视安全生产工作,始终将安全生产工作列入重要工作议程,思想上充分认识到,安全生产工作事关人民群众的生命财产安全,事关科学发展的落实和社会稳定大局,是企业生存与发展的根本保证。没有安全的环境,就没有企业的发展,要求所属各企业领导要把安全工作做为重中之重工作来抓,并层层签订安全生产目标管理责任书。强化安全生产监管工作,坚持按照市委、市政府的要求,认真落实企业安全生产主体责任,全面推进企业安全生产标准化达标创建工作,我社工商登记的18个企业,全部完成企业安全生产标准化建设级别评定工作,企业安全生产标准化建设级别评定工作100%完成。对安全生产工作严格执行“一票否决权”原则,确保全系统零事故目标。
二、加强领导,明确职责,保障安全。
加强对安全生产工作的组织领导,建立健全安全生产工作的领导机构,把安全生产工作职责细化到各所属企业、各部门负责人,要求各企业各部门在抓好本单位本部门业务工作的同时,认真负责抓好各职能范围的安全管理工作,履行好各自职责,并且对所属7个基层企业下达《安全生产责任书》,在重大的安全问题上市社主要领导都亲自过问,亲自抓,分管安全生产工作的领导直接抓,监保股密切配合具体抓好监督、检查,各负其责,形成齐抓共管局面。市社领导班子成员、各职能部门、各科室负责人严格落实“一岗双责”制度,对所负责或分管的领域,做到两手抓;一手抓发展,一手抓安全。按照“一岗双责”制度确定的各责任人所分管的工作方面在安全工作应承担的责任,保障责任制的有效落实,确保各部门的安全无事故。
三、防范事故,消除隐患,狠抓整改。
我们始终贯彻企业法定代表人是安全生产工作第一责任人的原则,必须对安全生产负总责,把安全生产工作扎扎实实地摆上领导议事日程,把“责任重于泰山”的观念贯穿于工作计划中,落实在日常生产和经营活动中,做到主要领导亲自抓,一级抓一级,层层抓好安全工作。坚持“安全第一,预防为主”的方针,突出“治理隐患,防范事故”为主题的安全检查工作。在安全检查和隐患排查方面,做到市社领导亲自带队开展检查活动,全年参检人员共计达66人/次,发现新的不安全隐患4处,下达隐患整改通知书1份,发现消防灭火器过期失效1处共计4个,在隐患排查中发现的问题均得到及时整改。以强化安全生产专项整治为抓手,推动安全生产目标责任的落实,深入开展安全大检查,一是检查企业安全生产领导机构和制度建设情况;二是《责任制》落实情况;三是企业安全生产自查自纠情况和隐患排查整改情况。在开展烟花爆竹专项整治工作中:一是把好进货关,严格执行定点进货许可制度,建立进、出仓台帐制度;二是抓好烟花爆竹商品专用储存仓库设施建设、制度建设和安全监管;三是抓好各乡镇零售网点规范性经营和安全管理工作,协同有关部门和国业烟花爆竹有限公司开展对各经营网点的安全检查;四是抓好烟花爆竹安全经营管理和宣传教育工作,密切配合市烟爆办、市公安局治安大队,市安监局、市质监局、市工商局等部门做好零售网点经营许可证的审查、核发工作;五是抓好应急救援体系建设,落实编制、人员、经营,形成责、权、利明确,行为规范、监督有效、保障有力的安全监管体系;六是紧密配合市烟爆办开展“打非治违”专项行动,严厉打击无证经营和非法运输、储存走私烟花爆竹的行为。年内烟花爆竹经营活动中未发生各类责任事故。
四、强化宣传教育,增强防范意识。
安全生产宣传和教育工作是抓好安全生产管理工作的'重要基础。我们采取的是宣传教育和强化培训相结合的方法,使安全宣传教育深入人心,夯实安全生产基础工作。对特种行业作业人员严格监管,坚决贯彻持证上岗的原则。对企业领导和分管安全生产管理人员的安全教育工作,采取硬性参加市安监局学习培训。xxxx年度烟花爆竹经营网点和特种行业共送参训人员达125人次,通过学习和培训提高和增强了企业领导对安全生产管理工作的业务水平,增强烟花爆竹零售网点业主的安全意识。使之进一步提高对安全工作的重要性和必要性的认识。精心组织开展“安全生产月”活动,并建立活动领导小组,使活动工作有组织、有部署、有行动。6月7日市社组织召开全系统各单位的主要领导、分管领导和安全员参加的安全生产专题会议,会议邀请市安委办官主任,给全体参会人员上了一堂生动的安全教育课,进一步提高企业领导对安全的认识,增强安全责任感和使命感,活动期间共计发出安全生产宣传和警示标语38条,墙报2刊。6月29日组织全系统各单位领导和安全员观看《人命关天》、《安全第一》典型事故案例警示教育片,展开讨论如何抓好安全生产工作研讨会。并组织开展全系统各单位领导和安全员参加安全生产应急预案演练活动,共计参加人数达50余人次,进一步提高全系统安全责任意识和忧患意识,严格防范重大事故发生。在烟花爆竹专项整治工作中,国业烟花爆竹有限公司积极配合公安部门和安监、质监部门、工商部门、交通部门抓好整治的同时抓好安全经营宣传教育工作,深入各乡镇街道开展宣传、检查工作,切实使广大群众深刻认识到非法制造、买卖、运输、私藏爆炸物品和烟花爆竹违法犯罪行为的严重危害性,增强广大群众的法制意识,提高群众的思想觉悟。
回顾一年来我社安全生产工作,在市安委会和市安监局的监督指导下取得了一定成绩,做了卓有成效的工作,为维护本系统改革发展和稳定大局起到积极作用。但离上级的要求还存在一定的差距,还须继续努力。进一步加强安全生产工作的领导,强化安全生产责任制的落实,不断提高安全生产监督管理工作水平。
五、xxxx年安全生产监管工作计划和思路。
1、认真贯彻落实国家、省、市加强安全生产工作等有关文件和会议精神,严格认真落实和执行《安全生产法》、《消防法》等有关安全生产的法律、法规,进一步抓好责任制的落实。强化安全生产监管和检查制度,增强整改力度,彻底消除事故隐患,确保xxxx年安全无事故,促进本系统内部的安全稳定和经济发展。
2、继续认真抓好企业安全生产主体责任的落实,进一步推进在企业安全生产标准化建设全面达标的基础上抓好级别提升工作。
3、认真抓好xxxx年安全生产目标责任的落实。加强安全生产应急管理工作。依照市委、市政府和市安监局的要求,搞好创建《平安》活动,继续做好安全生产、社会治安综合治理工作目标管理《责任书》的签发和考评工作。
4、强化安全监管。进一步完善安全生产管理工作的各项规章制度。
5、加强安全生产应急管理工作。安全适时开展安全生产检查,加大力度狠抓安全隐患整改工作。
2024年供销科工作总结篇6
安全生产“责任重于泰山”。联社始终把安全生产工作摆在各项工作的首位来抓,从讲政治、保巩固、促成长的高度,连续进步对安全生产紧张性的认识。本年来,根据区委、区当局的安排和上级主管部分要求,加大了对供销系统内安全生产工作的监禁力度,深切展开了安全生产专项整治活动,采纳了切当有效的办法,获得了明显的结果,使全系统的安全生产局势获得了进一步的巩固。现将本年以来的工作展开环境总结报告请教以下:
一、构造机构构筑环境:
为切当作好20xx年度的安全生产工作,我社根据实际,明了了工作重点,强化了工作办法,下发文件《关于建立安全生产带领小构成员的关照》的式样,明了了安全生产带领小构成员,建立了安监办公室,配备专职安定查抄人员。根据条块责任分工的原则,联社一把手负总责,各基层社主任对各企业的安全生产当真,各部分分工当真,密切互助,彼此协作,将详细责任落实到每个单位和个人。
二、安全生产责任制落实环境:
为抓好安全生产责任目标落实,建立健康安全生产责任制,我社紧张从以下方面入手:一是健康了全系统安监构造收集。联社建立了安监办公室,当真全系统的安全生产监禁工作,9个基层社也响应建立了一把手任组长的安全生产带领小组,配备了安定办理人员;二是层层落实了安全生产目标责任,逐级明了责任分工。联社与各基层社签订了《20xx年度安全生产目标办理责任书》。
三、安全生产工作展开环境:
本年上半年,根据区安全生产工作集会精神,联社根据责任分工,展开了春、夏拉网式的安全生产大查抄活动。重点展开了危机化学品、烟花爆仗、农药化肥储存、销售等关键上的查抄。
联社带领和各基层社当真此项工作的人员深切到每个策划单位,周全展开了安全生产综合整治和夏季安全生产大查抄活动,查抄了农资策划单位45个。
四、出产策划单位安全生产办理和隐患整改环境:
联社部属供销社数量多,漫衍广,职工滚动性大,当真人安定办理程度低,给全系统安全生产工作带来了较大坚苦。积年来,联社对安全生产工作常抓不懈,加大宣扬教诲力度,强化安全生产监督查抄,大大都企业当真人安全生产意识有所进步,各项安定工作有专人抓,本年以来,供销系统未产生安定变乱,安全生产局势明显好转。在安定工作查抄进程中,我们前后发出3份的隐患整改关照书,如今这几项隐患整治工作已落实。
五、下一步的工作筹划:
1、进一步建立健康企业安全生产责任制。互助策划单位搞好各项安定办理规章轨制,明了安全生产责任,使企业富裕认识到搞好安全生产的紧张性,安定便是效益。
2、加大有关安全生产法律标准的宣扬力度,强化各企业的法律意识。根据《安全生产法》、《安监法则》的有关法律标准,依法加强对各企业的安全生产监督办理,互助有关部分依法查处违法违规行动。
3、进一步巩固安全生产专项整治的结果。加大安全生产监督查抄力度,严明进攻违章操纵、违规出产的行动,清除变乱隐患。
总之,上半年的安全生产工作中,联社采纳了强有力的办法,做了大量的工作,清除了变乱隐患,但离各级带领的要求另有必定的间隔,鄙人半年的工作中,加大力大举度,把供销系统的安全生产工作深切结壮、坚定不懈的展开下去,抓出特点,抓出结果,确保供销系统安全生产局势的巩固。
2024年供销科工作总结篇7
按照区安委会关于开展安全生产专项整治工作精神,针对本社实际情况,于20xx年四月拟定了“区安全生产专项整治方案”,重点针对全系统基层企业门面、办公场所、仓库存在房屋墙面裂缝,屋顶渗水,地面裂缝等极易造成安全生产经营事故的部位进行了为期半年的维修加固施工,现就安全专项整治工作情况总结:
一、大力开展隐患大排查,造册登记工作
在区社安全生产专项整治领导小组的组织领导下,主要领导和分管领导分赴全系统系统基层社、公司,对正在经营工作场所明显存在安全隐患的危房进行了现场勘察和检测,并对危旧程度进行了造册登记,提出维修施工方案,在排查工作中发现新港供销社、周岭供销社、赛阳、莲花供销社百货、农资超市仓库屋顶横梁霉烂、墙面极度裂缝,极易造成垮塌和人员伤亡事故,为此要求责任单位筹措资金加快维修施工,在责任明确,隐患明显的情况下,责任单位通过精心安排,合理施工,在八月份前共投资近十五万对需维修的房屋、墙面进行了修复,从而消除了安全隐患,为经营者和顾客营造了一个良好安全的`环境。
二、加大宣传,落实责任
在此次专项工作中,我们要求全系统各单位要把安全生产重于泰山的理念放在工作的首位,全面排查生产经营中存在的一切安全生产隐患,加大力度进行整改,严格执行《中华人民共和国安全生产法》等法律法规,严格遵守“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,下基层宣传安全生产法律法规,并根据企业经营情况,宣传和普及相关知识,突出本行业工作特点,还把烟花爆竹、农资商品安全经营等方面知识进行贯彻和普及,营造了一个良好经营氛围,取得了良好效果,在今后工作中,我们将继续以安全发展为第一工作理念,经常排查全系统各单位存在的安全生产隐患,实行安全专项整治,推动供销社事业的全面发展。
2024年供销科工作总结7篇相关文章: